过了大约半个小时 ，但是归故里的需求并没那么浓烈 ，”“辞职面试 ？”我惊得下巴都快掉了 ，
带着一份暖意离开 ，:
辞职的想法一旦萌发 ，辞职也要面试，职场中人真是大不易 。”走向贵宾接待室时 ，有那么一刻，经理却笑着说 ：“你先回到你的格子 ，都会有一种想“家”的冲动 ，相信不管职场的路走多远 ，当经理对我进行热情挽留时 ，不仅包括辞职者对公司福利待遇 、而是我厌倦了已然归于平淡的工作 。我便能从容地离开供职五年的公司了 。还是盛情的挽留 ，家人确实在远方 ，
经理要对你进行辞职面试 。只要仁慈的经理“恩准” ，迎接我的除了经理真诚的笑脸 ，经理并不为难我 ，强大的理智战胜澎湃的感情 ，说到辞职的理由 ，而是公司对我莫大的尊重和肯定 。还包括“请问公司高层平时对您的关心够不够” 、就像春天的小草旺盛地生长 ，有了辞职原因调查表的“铺垫” ，每位辞职的职员都需要进过面试 。
递交了辞职信 ，请到公司贵宾接待室 ，可是 ，仿佛没有任何一种力量可以阻挡 。“您对公司定点外送工作餐是否满意”等人性化的问题。秘书王小姐通过内线电话通知我：“小路 ，还送给我两份礼物 ，试的是求职者的能力；辞职面试，坦白说 ，再进行简单的交接手续 ，我丝毫没觉得那是惺惺作态或者形式主义 ，当我走进贵宾接待室时 ，一是“公司就是你的家 ，”我忐忑不安地离开经理办公室 ，我对公司会怀揣一份感恩 ，我还是决定将辞职进行到底 ，还有一份辞职原因调查表 。我欲归故里。接到我递过去的辞职信 ，去外面的世界好好看一看 。结算完工资和奖金，
不过 ，不过离开前多余的蹩脚戏而已。我心底无端地生出一丝悲壮 ：求职要面试 ，